Aktuelles

Kanzlei. Arbeitsrecht. Informationen.

Hier finden Sie regelmäßig aktuelle Themen rund um das Thema Arbeitsrecht, Neuigkeiten aus unserer Kanzlei oder auch zu unseren Schulungen

Neues zur Arbeitszeiterfassung – Sonderausgabe September 2022

Neues zur Arbeitszeiterfassung – Sonderausgabe September 2022

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, ich vermute, Sie kennen den alten Gag: was antwortet ein Jurist, wenn er die Antwort nicht weiß? „Kommt darauf an!“ Ich wette, so oder so ähnlich antwortet der Betriebsrat in dem hier relevanten BAG-Verfahren auf...

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Neues zum BEM und Datenschutz

Neues zum BEM und Datenschutz

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, durch das Betriebsrätemodernisierungsgesetz ist auch § 79a BetrVG neu ins Gesetz eingefügt worden, der noch einmal die Bedeutung des Datenschutzes auch im Zusammenhang mit der Datenverarbeitung durch den...

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Versetzung aus dem Home-Office zurück ins Büro

Versetzung aus dem Home-Office zurück ins Büro

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, im März 2020 wurden viele Arbeitnehmer von heute auf morgen ins Home-Office geschickt, ohne dass betriebliche Rahmenbedingungen dazu existierten. In den folgenden zwei Jahren haben viele Betriebsräte...

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Neues zum Nachweisgesetz (NachwG) – Arbeitsverträge

Neues zum Nachweisgesetz (NachwG) – Arbeitsverträge

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, erneut hat sich eine gesetzliche Änderung im Eiltempo und beinahe unbemerkt angeschlichen. Das Nachweisgesetz tritt schon am 01.08.2022 in neuer Fassung in Kraft. Wesentliche Neuerungen für Arbeitsverhältnisse, die...

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Neues zu Überstunden und Ihre Vergütung

Neues zu Überstunden und Ihre Vergütung

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, es ist ein Klassiker, den man nicht oft genug schildern kann. Wer die Gegenleistung für Überstunden – ob nun in Geld oder als Freizeit – einfordert, muss auf die Hürden gefasst sein, die sich im...

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Neues zur Berechnung des Urlaubsanspruches bei Kurzarbeit

Neues zur Berechnung des Urlaubsanspruches bei Kurzarbeit

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, neben den gesundheitlichen Themen hat die meisten Unternehmen auch die Kurzarbeit in den letzten beiden Jahren beschäftigt, die sicherlich auch nicht zu den Alltagsproblemen der Betriebsräte zu rechnen ist. Dabei...

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Neues zur Sicherung der Mitbestimmung über Beschlussverfahren

Neues zur Sicherung der Mitbestimmung über Beschlussverfahren

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, die Durchsetzung der Mitbestimmung kann im Einzelfall eine Wissenschaft für sich sein, vor allem wenn der Arbeitgeber sich hartnäckig uneinsichtig zeigt. Häufig ist dann der Gang zum Arbeitsgericht der letzte Weg,...

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Neues zum Initiativrecht bei der elektronischen Zeiterfassung

Neues zum Initiativrecht bei der elektronischen Zeiterfassung

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, zunächst möchte ich Ihnen alles erdenklich Gute für das neue Jahr wünschen. Wollen wir alle hoffen, dass es mit der Bewältigung der Corona-Krise endlich bergauf geht. Ein wenig unbeachtet sind im letzten Jahr...

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Neues zum Annahmeverzug bei Betriebsschließungen

Neues zum Annahmeverzug bei Betriebsschließungen

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, angesichts steigender Corona-Zahlen und Unsicherheiten über erneut drohende Lockdowns ist auch die arbeitsrechtliche Aufarbeitung der Maßnahmen des letzten Jahres von besonderer Bedeutung für die nächsten Monate....

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Neues zu den Betriebsratswahlen 2022

Neues zu den Betriebsratswahlen 2022

Liebe Mandantinnen und Mandanten, liebe Betriebsräte, in 2022 stehen die nächsten turnusmäßigen Neuwahlen der Betriebsratsgremien an und erfahrungsgemäß fangen viele Gremien schon im Herbst des Vorjahres mit den ersten Planungen an. Insbesondere für kleinere Betriebe...

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Neues zum betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)

Neues zum betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM)

Liebe Leserinnen und Leser, liebe Mandantinnen und Mandanten, das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) ist schon lange gesetzlich in § 167 Abs. 2 SGB IX verankert und stellt die Arbeitsgerichte trotzdem immer wieder vor ungelöste Rechtsfragen. Dies liegt nicht...

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Neues zur Maskenpflicht am Arbeitsplatz

Neues zur Maskenpflicht am Arbeitsplatz

Liebe Leserinnen und Leser, liebe Mandantinnen und Mandanten, das Tragen der Maske ist zum Symbol für die andauernden Einschränkungen durch die Corona-Pandemie geworden. In vielen Berufen war und ist das Tragen der Maske lästige Pflicht, sodass die Frage des...

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Virtuelle Betriebsratssitzungen ab dem 01.07.2021

Virtuelle Betriebsratssitzungen ab dem 01.07.2021

Liebe Leserinnen und Leser, liebe Mandantinnen und Mandanten, der Wechsel ins Home-Office ist für viele von uns im letzten Jahr beinahe schon zur Gewohnheit geworden, der Austausch mit Kolleginnen und Kollegen per Video-Konferenz zum Standard. Auch Betriebsratsgremien...

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Aktuelle Rechtsprechung

Aktuelle Rechtsprechung

Aktuelle Rechtsprechung zur Rufbereitschaft (vgl. EuGH v. 09.03.2021, C-580/19 und C 344/19): Der EuGH hat nun bezüglich der Frage zur Abgrenzung zwischen Bereitschaftsdiensten und Rufbereitschaft klargestellt, dass die Einordnung als Arbeitszeit davon abhängt, ob der...

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Unsere Kanzlei

Unsere Kanzlei

Wir begrüßen Sie ab dem 01.05.21 in unseren Büroräumen in der alten Wassermühle in Grevenbroich-Gustorf. Die Gustorfer Wassermühle wurde schon 1335 urkundlich erwähnt und über die Jahrhunderte immer weiter ausgebaut. In den letzten Jahrzehnten ist in diesem...

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